Voller Elan und Zuversicht ist der Familienbetrieb in das Jahr 2025 gestartet. Es gibt viel anzupacken, viel zu gestalten im Handwerk. Zudem steht die erfolgreiche Fortführung der Tradition des Betriebes im Vordergrund, gerade in diesen für alle herausfordernden Zeiten.
Jochen Renfordt: „Es ist mir eine große Freude, dass unser Betrieb nun in die vierte Generation übergeht. Besonders wichtig ist mir die strukturierte Vorgehensweise, damit wir keinen Aspekt im komplexen Prozess der Betriebsübergabe vergessen. Wir sind für unsere Mitarbeiter ein zuverlässiger Arbeitgeber und für unsere Kunden ein seriöser Partner – das bleibt auch so!“
Nachdem Jonas Renfordt 2022 seine Meisterprüfung abgelegt und seit einem halben Jahr seinen Betriebswirt des Handwerks abgeschlossen hat, bereitet er sich als Nachfolger auf die Geschäftsführung vor.
Hierfür übernimmt er Aufgaben im Meisterbereich, lernt von Iris Renfordt das Tagesgeschäft in der Büroverwaltung kennen und wird von Jochen Renfordt tatkräftig bei den Aufgaben der Geschäftsleitung unterstützt. So sammelt Jonas Erfahrungen in jedem Bereich, macht sich mit den Details vertraut und wächst mit der gesamten Belegschaft von Anfang an zusammen. Ein Erfolgsfaktor in einem Familienbetrieb im Handwerk.
Jonas Renfordt: „Der Generationenwechsel findet nicht nur bei uns im Unternehmen statt, sondern generell in der Gesellschaft. Häufig wissen die jüngeren Generationen noch nicht, wo ihr Platz in dieser Welt ist. Diese Menschen möchte ich inspirieren und die Perspektive bieten, ihren Platz in unserem Unternehmen zu finden, zumal die Ausbildung in meinen Augen der sinnvollste und effizienteste Weg ist, gute Mitarbeiter zu bekommen.“
Schon jetzt setzt Jonas eigene Akzente. Eine Herzensangelegenheit von ihm ist die Personalausbildung, um die er sich persönlich kümmern möchte.
Ich wünsche allen Beteiligten viel Erfolg und freue mich auf die weitere Begleitung des Nachfolgeprozesses in den kommenden Monaten.